Министры, руководители муниципальных образований и их заместители пройдут профессиональную переподготовку и создадут проекты, отвечающие основным вызовам регионов и способствующие улучшению инвестиционного климата. Участниками программы стали
116 управленцев из
Нижегородской и Кировской областей, Татарстана, Мордовии, Марий Эл, Чувашии, Удмуртии и Пермского края. Команда Нижегородской области представлена 16 участниками под руководством министра экономического развития и инвестиций региона
Игоря Норенкова и управляющего делами правительства
Андрея Бетина.
Программа
«Развитие региональных команд» реализуется с 2016 года
Российской академией народного хозяйства и государственной службы при Президенте РФ (РАНХиГС) в партнерстве с
Агентством стратегических инициатив. За три года обучение прошли более
650 управленцев высшего звена: вице-губернаторы, министры, мэры, руководители агентств инновационного развития.
По словам выпускника программы 2017 года министра экономического развития и инвестиций Нижегородской области Игоря Норенкова, обучение представляет собой глубокое погружение в изучение актуальных для государственных служащих тем и совершенствование навыков успешного командного взаимодействия, а также лидерских качеств. Итоговой работой команды стал проект комплексного благоустройства Нижневолжской набережной, успешно защищенный в РАНХиГС. В этом году управленцы планируют разработать проект формированию Нижегородской агломерации.
— Команда Нижегородской области представлена расширенным составом с участием представителей ключевых министерств и глав администраций. Тема формирования Нижегородской агломерации имеет важное значение для развития региона в рамках Стратегии пространственного развития России, концепция которой сейчас обсуждается на федеральном уровне. Наша задача — включиться с проектом в этот документ, — подчеркнул Игорь Норенков.
Директор Нижегородского института управления — филиала РАНХиГС Андрей Осипов в свою очередь подчеркнул, что главная цель образовательной программы — повышение уровня управленческого мастерства государственных и муниципальных служащих.
— Особое место будет отведено практико-ориентированному обучению, в процессе занятий управленческие команды разработают собственные проекты, которые в дальнейшем смогут реализовать у себя в регионе. При этом лучшие проекты будут представлены на федеральном уровне и тиражированы по всей стране. Надеемся, что данная программа позволит повысить качество государственного управления в субъектах России, — отметил Андрей Осипов.
Обучение управленческих команд организовано по модульной системе, оно продлится с мая по октябрь. К реализации программы привлечены ведущие российские и зарубежные эксперты и практики бизнеса, в том числе
Московской школы управления «Сколково», консалтинговой компании Ward Howell, представители Агентства стратегических инициатив, эксперты региональных представительств институтов развития.