Стартовал конкурс на включение в кадровый резерв для замещения вакантной должности начальника сектора молодежной политики департамента по социальной политике администрации Нижнего Новгорода. Соответствующее распоряжение подписал мэр Владимир Панов. Об этом сообщили в городском департаменте кадровой политики.
К кандидатам предъявляются требования, касающиеся уровня профессиональных знаний и навыков: высшее образование, двухлетний стаж муниципальной (государственной) службы или четырехлетний – работы по специальности, стаж работы на руководящих должностях не менее года.
Предварительный этап конкурса продолжится в течение двух недель. Для участия в нем нужно зарегистрироваться на портале «Команда правительства», заполнить биографическую анкету в личном кабинете, пройти тестирование и загрузить видео-презентацию в соответствии с инструкцией.
Напомним, мэр Нижнего Новгорода Владимир Панов по итогам ранее проведенного конкурса назначил своим заместителем по информационным технологиям Алексея Карапузова.
